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牛栏山社区卫生服务中心2026年第一次公开招聘编外人员公告

时间:2026-01-13 栏目: 北京 浏览量:5

2026牛栏山社区卫生服务中心第一次招聘编外9人公告已发布,医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息,提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息,可点击北京卫生人才招聘栏目。

牛栏山社区卫生服务中心为一级甲等卫生院,位于顺义区牛栏山镇府前街13号,始建于1951年,占地面积16亩,医院用房总面积7218平米。2014年,牛栏山社区卫生服务中心与北京中医医院顺义医院组建紧密型医联体,2025年成立紧密型城市医疗集团,使牛栏山社区卫生服务中心的各项卫生工作得到快速提升与发展。中心拥有48排CT、DR、贝克曼au5800全自动生化分析仪等大型医疗设备,年门诊服务量近20万人次,下设六所社区卫生服务站,服务面积31.4平方公里,服务人口4.8万余人,开设康复综合病床30张,为辖区居民提供基本医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育技术指导等社区卫生服务,健康管理中心开展健康体检、入职体检和驾驶员体检。

根据牛栏山社区卫生服务中心2026年编外人员招聘需求,现招聘编外合同制人员,相关事项公告如下:

招聘原则

RECRUIT

1.公平、公正、公开原则:招聘信息公开透明,确保每位符合条件的应聘人员拥有平等竞争机会。

2.人岗相适、择优录取原则:依据岗位需求,选拔具备相应专业能力和综合素质的人员,实现人才与岗位的最佳匹配。

3.德才兼备原则:既重视应聘人员的专业能力和工作经验,也注重应聘人员的道德修养和职业操守。

招聘岗位及要求

RECRUIT

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的道德品行,个人无政治历史问题无违法犯罪记录及违规违纪等不良记录;

2.热爱医疗卫生事业,具有良好的职业道德、心理素质和能力素质;具有较强的责任心和敬业精神;

3.具备适应岗位要求的身体条件和专业技术能力,服从医院工作安排;

4.有工作经历者要求既往无重大工作失误、差错和党风廉政、医德医风问题;

5.符合回避制度的有关规定。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,不得参加应聘;

6.符合岗位的年龄要求:年龄计算截止日期为2025年12月31日;

7.招聘岗位及条件:

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公开招聘流程及报名方式

RECRUIT

1.发布公开招聘信息渠道:中心微信公众号

2.报名时间:

医疗岗位1本年度长期招聘;

医疗岗位2、护理岗:2026年01月12日-1月16日9:00-11:00、14:00-16:00;2026年01月19日-1月20日9:00-11:00、14:00-16:00

3.报名方式:报考人员需到北京市顺义区牛栏山社区卫生服务中心南楼三层行政办公室进行资格审核(北京市顺义区牛栏山镇府前街13号)

4.所需材料(按以下顺序上交):

(1)个人简历;

(2)招聘编外人员报名表(见附件1);

(3)户口簿首页、本人页及变更页(集体户口的需出示加盖单位公章的集体户口首页复印件,以及本人户口页);

(4)身份证(正反面);

(5)所有取得的学历、学位证书及学信网查询的学历、学位验证报告;

(6)招聘岗位要求的相关资格证书或考试合格成绩单,如医师资格证、执业证、规培证等;

5.资格审查

报名当日现场对报名材料进行初审,材料投递不完整则视为资格审核不通过,符合条件的应聘人员进入面试环节。

6.面试

面试考官:由中心班子成员及区卫健委外派考官组成。

面试内容:重点考核综合素质、专业技能和岗位适配度。

面试采用百分制,合格线为60分。面试成绩合格人员中,按面试成绩由高到低排序,确定体检、考察人选。面试成绩均相同,则参考面试主考官评分,评分高者确定为体检、考察人选。

7.体检与考察

按面试成绩排名1:1确定体检人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如有体检不合格项,应聘人员可申请进行复检,复检以一次为限,以复检结论为准。体检费用由应聘人员负担。

考察采取约见本人谈话调查、座谈、档案核查等方式进行,重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。需提供个人无犯罪记录证明。

出现体检、考察不合格或应聘人员主动放弃等情况,在同一岗位面试成绩合格人员中,面试成绩从高到低顺序确定递补进入体检、考察人员。

8.公示与录用

经体检、考察合格的,确定为拟聘用人员在北京市顺义区牛栏山社区卫生服务中心公众号上公示。公示后,如再出现招聘岗位人选空缺的情况,不再递补。对于体检、考察不合格者或通过公示反映问题且查证属实的不予聘用,公示无异议的按相关规定办理聘用手续。拟聘用人员名单公示5个工作日,无异议后签订劳动合同。

待遇与管理

RECRUIT

1.薪酬福利:五险一金,薪资面议。

2.试用:1个月,期满考核合格后正式录用。

3.合同管理:首次签订1年聘用合同,按《劳动法》及单位制度管理。

其他事项

RECRUIT

1.年龄计算截至日期为2025年12月31日,如:38周岁及以下是指1987年12月31日(含)以后出生的人员;45周岁以下是指1980年12月31日以后出生的人员。

2.应聘人员须保持通讯工具畅通,因通讯不畅造成无法与本人取得联系的,由应聘人员本人负责。取得面试资格的应聘人员会收到面试通知。

3.考生所提供的个人信息、证明资料、证件等须真实、准确、有效,并承诺自觉遵守医院工作的各项规定,诚实守信,严守纪律,认真履行应聘人员义务。

4.应聘环节如有疑问,可在工作时间内电话咨询。

5.我中心尊重应聘人员的隐私权,对应聘人员的信息严格保密。应聘人员应对所提交资料的真实性负责,我中心在招聘过程中的任何阶段发现应聘人员提交的材料不实,有权取消其应聘资格。

6.招聘过程中,北京市顺义区牛栏山社区卫生服务中心不会向应聘人员收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

咨询电话(工作日):52135333

咨询时间(工作日):9:00-11:00 14:00-16:00

联系人:刘老师

牛栏山社区卫生服务中心2026年公开招聘编外专业技术人员报名表(见文章来源)

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/yko1-yQw1nkjl5CujERGtQ

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