时间：2026-01-21 栏目: 宁夏 浏览量：3
根据《宁夏回族自治区预引进优秀在读博士硕士项目实施办法》《吴忠市预引进优秀在读学生项目实施办法》和《吴忠市人民医院预引进在读博士和在读“双一流”院校硕士管理办法》等文件精神，结合实际，现就吴忠市人民医院2026年预引进优秀在读医学博士和医学硕士有关事项公告如下。
一、基本情况
吴忠市人民医院始建于1950年，历经75年的建设和发展，现已成为吴忠市唯一一所三级甲等综合公立医院，是宁夏医科大学非行政直属附属医院。医院现占地面积287亩，建筑面积23.58万平方米，核定床位1200张，实际开放床位900张，设置34个临床科室，10个医技科室，14个行政职能科室，9个临床教研室，20个市级质控中心。现有国家级重点建设专科2个，自治区级重点建设专科7个，市级重点专科19个，备案5个自治区临床医学研究中心，成功创建五大中心。
二、预引进岗位
吴忠市人民医院计划预引进“双一流”建设高校及建设学科优秀在读医学博士和医学硕士10名。具体引进岗位和要求详见《吴忠市人民医院2026年预引进优秀在读学生需求表》(附件1)。
三、预引进条件
(一)预引进高校名单
北京大学、清华大学、北京协和医学院、北京理工大学、南开大学、天津大学、大连理工大学、吉林大学、复旦大学、同济大学、上海交通大学、华东师范大学、南京大学、东南大学、浙江大学、中国科学技术大学、厦门大学、山东大学、武汉大学、华中科技大学、中南大学、中山大学、华南理工大学、四川大学、重庆大学、电子科技大学、西安交通大学、兰州大学、东北大学、郑州大学、天津医科大学、广州医科大学。
(二)预引进基本条件
1.思想政治素质好，遵纪守法，学风正派，恪守职业道德和社会公德，得到导师或院校认可。
2.研究学科、专业领域必须与引进单位岗位需求相匹配。
3.预引进硕士研究生年龄在30周岁以下，博士研究生年龄在40周岁以下。
4.在读期间表现优异、成绩突出。
5.硕士研究生所学专业应与本科期间所学专业相近，专业不相近但确为用人单位急需紧缺的人才须“一事一议”。
6.在就读期间无学术不端、违法违纪等情况。
四、预引进程序
(一)发布预引进公告
预引进公告在吴忠市人民政府网(http://www.wuzhong.gov.cn/)吴忠市卫生健康委员会微信公众号(健康吴忠)及吴忠市人民医院微信公众号同期发布。
(二)报名
报名时间：自公告发布之日起至2026年12月31日。其间，根据预引进工作进展情况，动态调整预引进人数。
联 系 人：吴忠市人民医院人力资源部马老师
联系电话：0953-2126249或18195359993
(三)资格审核
报名学生填写《吴忠市人民医院预引进优秀在读学生报名审核表》(附件2)，按要求提供相关佐证资料。经吴忠市人民医院、吴忠市卫生健康委员会、吴忠市人力资源和社会保障局、中共吴忠市委人才工作领导小组办公室审核后确定考察对象。
(四)考察
考察工作在吴忠市卫生健康委员会的监督指导下，由医院组织考察小组对资格审核通过的学生进行线上或线下综合考察，考察内容突出实绩导向，现场同时由专家评委进行提问，根据学生思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质(学习成绩、科研论文成果、获奖荣誉)、在校表现以及老师和同学评价等，结合学生答题情况确定考察成绩，按照学生综合表现和考察成绩确定拟预引进人员，确保预引进人才质量。
(五)签约
医院与拟预引进学生签订《吴忠市人民医院预引进人才协议书》，双方签字后，将预引进协议送司法公证部门公证，确保协议的合法性。预引进协议一经签订，双方必须严格遵守，认真履行。
(六)招聘入职
已签约的预引进在读学生毕业后2年内通过公开招聘方式入职，超过时间未入职的解除协议关系。入职后在医院服务年限不少于8年。
五、待遇
(一)博士
1.自治区预引进政策：高校在读医学博士与我院签订预引进协议后，上学期间自治区每人每学年资助3万元。入职后给予20万元安家费，分3年兑现;同时每月给予4000元补助，连续补助5年。
2.吴忠市预引进政策：高校在读医学博士与我院签订预引进协议后，上学期间吴忠市每人每学年资助1万元，入职后一次性给予30万元补助;同时按月给予2000元生活补助，连续补助5年。
3.医院预引进政策：高校在读医学博士与我院签订预引进协议后，上学期间医院每人每学年资助8000元，入职后发放安家费50万元，享受学位绩效每月3000元，发放3年。合同期满(8年)取得代表性成果2项(科研成果至少1项)的为优秀，奖励20万元;取得代表性成果1项的为合格，奖励10万元;取得2项以上的，每增加代表性成果一项奖励10万元。此外，柔性引进博士生导师或知名专家来院坐诊、手术、讲座并签订2年服务协议，每年服务不少于30天的，奖励1万元。
以上三项累计最高补助约187万元。
(二)硕士
1.自治区预引进政策：在读“双一流”高校医学硕士研究生与我院签订预引进协议，毕业入职后每月给予2000元补助，连续补助5年。
2.吴忠市预引进政策：在读“双一流”高校医学硕士研究生与我院签订预引进协议后，上学期间吴忠市每人每学年资助8000元，毕业入职后一次性给予20万元补助;同时按月给予1000元生活补助，连续补助5年。
3.医院预引进政策：在读“双一流”高校医学硕士研究生与我院签订预引进协议后，上学期间医院每人每学年资助5000元。毕业入职后发放安家费15万元，享受学位绩效每月500元，发放3年。合同期满(8年)取得代表性成果2项(科研成果至少1项)的为优秀，奖励20万元;取得代表性成果1项的为合格，奖励10万元;取得2项以上的，每增加代表性成果一项奖励10万元。此外，柔性引进导师或知名专家来院坐诊、手术、讲座并签订2年服务协议，每年服务不少于30天的，奖励1万元。
以上三项累计最高补助约79.2万元。
点击查看>>>
1：吴忠市人民医院2026年预引进优秀在读学生需求表 2：吴忠市人民医院预引进优秀在读学生报名审核表 文章来源：http://www.wuzhong.gov.cn/sy/gsgg/202601/t20260119_5138603.html