成都大学附属医院2026年住院医师规范化培训招收简章

成都大学附属医院严格按照《国务院办公厅关于加强医学教育创新发展的指导意见》(国办发〔2020〕34号)和省卫生健康委、公安厅、人力资源社会保障厅、省中医药局《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(川卫科教函〔2022〕91号)要求，贯彻落实“两个同等对待”政策。对招收的普通高校应届毕业生培训合格当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待;对经住培合格的本科学历临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

成都大学附属医院始建于1901年，是一所集医疗、教学、科研于一体的国家三级甲等综合性医院，是全国第一批住院医师规范化培训基地、国家骨科专项能力培训项目教学基地、四川省高等医学院校临床教学基地、成都大学临床医学专业硕士研究生培养单位、遵义医科大学、川北医学院研究生联合培养单位、成都大学急救知识和技能科普基地、成都大学中医药文化宣传教育基地、成都大学急救教育中心暨美国心脏协会(AHA)培训基地。2026医院将继续招收住院医师规范化培训对象，欢迎符合条件者报考。

一、培养目标

按照国家颁布的住院医师规范化培训细则要求，培养具备六大核心胜任力的住院医师，并经结业考核合格取得国家卫生健康委员会核发的《住院医师规范化培训合格证书》。

二、招收专业

以下专业面向社会和外单位委培住院医师招收，2026年实际招收专业及具体人数以上级部门下达的招收指标为准。

三、招收对象

1.社会化学员：以个人身份申请报考，必须保障入训报到时没有与任何单位签订人事劳动合同或其他培训协议的医学毕业生，培训结束后自主择业。

2.单位委培学员：送培单位在职职工符合报考条件者均可报考，培训结业须回送培单位工作。全科定向委培学员无需报名，按四川省卫健委统一安排考试招录。

四、招收条件

1.中华人民共和国公民。

2.坚决拥护中国共产党领导，具有正确的政治方向，热爱祖国，遵纪守法，品德良好，身体健康，愿意为社会主义现代化建设服务，愿意为人民群众的生命健康保驾护航。

3.在突发重大公共卫生及自然灾害等事件中，服从上级主管部门的指挥安排，认真完成指令性任务。

4.报考对象学历专业要求：

(1)“5+3”住院医师规范化培训招收对象

①具有全日制大学本科及以上学历：符合报考医师资格考试临床或口腔类别执业医师学历规定的应、往届毕业生;医学影像专业毕业生须确定有资格报考临床类别执业医师资格。

②具有非全日制本科学历：需已获得执业医师资格证。

(2)“3+2”助理全科医师培训招收对象

临床医学专业三年全日制高职(专科)毕业生且符合临床类别执业助理医师资格考试报名条件。

(3)单位委培住院医师规范化培训招收对象送培单位在职职工或与单位签订正式聘用合同的职工，符合培训条件，需出具单位同意送培证明，培训结束须回送培单位工作。

5.特别说明

(1)退出住院医师规范化培训不足三年者，不得参加此次招收考试(无法注册学籍)。

(2)已完成住院医师规范化培训的住院医师原则上不得再次报考住院医师规范化培训(无法注册学籍)。

(3)此次报名不接收在读或已违约的全科定向生，全科定向生由四川省卫健委统一组织安排。

(4)本院为西医类住培培训基地，所有专业均不招收中医系列专业和中西医结合专业毕业生。

五、招收方式

1.时间

(1)报名时间：即日起-3月22日(所有考生均须进行网上报名，如有调整请以官方通知为准)。

(2)现场审核、理论考试及面试时间和地点以招收QQ群通知为准。

2.地点

成都大学附属医院(成都市二环路北二段82号)

3.报名方式

(1)请登录网址https://cddxfsyy.wjx.cn/vm/wFEOyPM.aspx# 或扫码文末二维码进行报名，请报考人员务必如实填写个人信息，并确认个人信息准确无误，每个身份证号码仅可填报一次，若因信息填写有误影响考试现场身份验证，由报考人员自行负责。

(2)单位委培学员在报名时，须由送培单位出具公函(加盖单位公章)，模板详见附件。

(3)所有考生须加入“成大附院-2026住培招收群”QQ群(QQ1群：1038174647;QQ2群：1039748230。2个群无需重复添加)，该群将在招收期间发布招考相关信息，请所有考生及时查看。所有考生入群后须及时更改群名片为“报考专业+姓名”，未及时更改个人信息的人员将被管理人员清除。

QQ1群：1038174647

QQ2群：1039748230

4.录取方式

(1)医院根据各专业招收计划及报考情况，对报名信息进行资格初审，在规定时间内报名且初审合格的考生，可参加现场资格审核和理论考试。根据理论考试成绩，择优确定参加招收面试的人员名单。

(2)医院将按照理论考试成绩、面试成绩，结合心理测评结果，综合评定后确定拟录取人员。

(3)拟录取人员应在规定时间内参照公务员体检标准进行体检，体检不合格者不予录取。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。不按时参加体检及上交体检报告的人员，视为自动放弃。

(4)体检结束后，将在成都大学附属医院官网公示拟录取人员名单，经公示无异议的拟录取人员，按医院相关程序办理入培手续。

(5)在招收各环节中因个人放弃或不符合招收条件出现的空额，可按照已参加该招收专业报考住院医师的成绩从高到低依次等额递补。

(6)招收相关通知医院会通过官方网站(https://cdfy120.cdu.edu.cn)、微信公众号、招收QQ群进行发布，请各考生务必关注医院官方网站、微信公众号、招收QQ群，及时查看相关通知，并按要求参加招收考核。现场资格审核及理论考试、面试的相关事宜另行通知。

六、鼓励培训对象报名的专业及优惠政策

医院鼓励报考儿科、妇产科、全科、麻醉科、急诊科、重症医学科等紧缺专业，上述紧缺专业的社会化学员，收入标准在同级别其他专业培训对象标准的基础上予以紧缺专业补助。

七、质量保证措施

医院科室设置齐全，诊疗能力、专业设备等条件满足培训和教学需求，有完善的培训组织架构、管理制度、支撑保障体系和专业的师资队伍及住培专职管理人员。医院按照《住院医师规范化培训基地标准(2022年版)》《住院医师规范化培训内容与标准(2022年版)》要求保障各专业基地住院医师轮转期间医疗工作量，包括平均管床位数、门/急诊工作量、技能操作等，保障临床实践效果。

八、人事关系与待遇保障情况

1.社会人

(1)人事关系：按照国家和四川省住培有关要求，医院与住院医师签订培训期内的劳动合同、培训协议，自愿以社会人身份在我院参加住院医师规范化培训，培训结束后自主择业。住院医师人事档案可选择交由属地人才交流中心，或由本人委托有关机构按照国家相关规定进行管理，党组织关系迁入医院。

(2)待遇保障：

住院医师：培训第一年到第三年：7.34万-13.60万/年(不含科室绩效、奖励性绩效、夜班补助、省级补助等)

助理全科医师：培训第一年到第二年6.28万-8.57万/年(不含科室绩效、奖励性绩效、夜班补助、省级补助等)

医院统一为住院医师购买五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、住房公积金)，住院医师承担五险一金的个人缴费及应由个人负担的其他费用。

2.单位人

(1)人事关系：签订三方培训协议，住院医师档案管理按委培单位相关管理规定执行。

(2)待遇保障：严格按照国家、四川省和医院的相关政策及三方培训协议执行。

3.住院医师其他待遇

(1)社会人身份的学员，连续培训满一年者，享受年假5天。

(2)通过我院首次参加医师资格考试并通过学员一次性奖励2000元。

(3)住院医师在培训期间指定导师全程指导。成都大学医学实训楼、图书馆、健身房等资源均向住院医师开放。

(4)每年评为年度优秀的住院医师予以1000元/人奖励，并送培“AHA国际生命支持课程”培训。

(5)医院对于优秀培训住院医师建有奖励及考核留院机制，优秀结业学员予以3000元/人奖励，在培训终期有择优留用的机会。

九、联系方式

热忱欢迎全国各医学高等院校优秀毕业生报考我院住院医师规范化培训，欢迎符合条件者来人来电咨询!

联系部门：成都大学附属医院教务部

联系电话：028-86437487

工作时间：8:30-12:00,14:00-17:30

地址：成都市金牛区二环路北二段82号成都大学附属医院第二住院部6楼教务部

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成都大学附属医院2026年住院医师规范化培训招收岗位表

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/S-Q3G1P4JIqiEDKGw5HeYg