时间:2026-06-06 栏目: 河南 浏览量:5
为满足医院发展及学科建设需要,进一步提升医院救治能力和专业技术水平,现面向社会公开招聘临床医务人员。
一、招聘原则:
坚持德才兼备的选人、用人原则,招聘采取自愿报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用相结合的办法。
(一)岗位:
点击图片可放大
(二)条件:1、身体健康,具备所从事岗位的应有的身体素质;2、学科带头人条件:副高及以上职称,本科及以上学历;年龄50周岁以内,具备三甲医院经历或在二甲及以上医院担任过科室负责人优先;3、专业:临床医疗; 学历:本科及以上学历(全日制);4、其他:参加过规范化培训、中级及以上职称优先录用。(三)待遇:1、签订正式劳动合同,缴纳五险一金;2、享受带薪年休、进修培训、优先推荐职称晋升机会、各种补贴等待遇;3、学科带头人:年薪25万或面议;4、优招补贴标准(补贴发放3年,服务期5年)。相关待遇面议。
5、外地生源入职,额外享受住房补贴2000元/年,与专项补贴同步按月发放。
三、报名及联系方式:
(一)报名材料
1、近期内个人简历一份并在简历表中附电子照片;
2、有效期内的身份证(正反面);
3、已取得的所有学历毕业证书和学位证书、学籍验证报告(学信网查询的所有学历);
4、职称资格证书、执业资格证书、住院医师规范化培训合格证书(如有);
5、所能提供的等级证书、荣誉证书及其他材料。
(二)联系方式:
1、如有意向可将电子版材料以“应聘岗位+姓名”的格式命名发送至pdshwzyy2021@163.com;
2、联系人:陈老师15037549633、张老师13393798399。
四、注意事项:
应聘人员应对提交的信息和材料真实性、准确性负责。凡与实际不符、弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格,资格审查贯穿招聘工作全过程。
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/DcYb8xzqApUBYRzIzAuMSg?scene=25#wechat_redirect