时间：2026-11-13 栏目: 广东 浏览量：6
因医院业务发展需要，现面向社会公开招聘合同制工作人员，具体公告如下：
01
招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开招聘方式择优聘用。
02
招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守国家法律、法规，无犯罪及其他不良记录。
3、具有良好的品行和职业道德。
4、政治立场坚定，服从组织安排，热爱卫生健康事业。
5、具备胜任岗位的身体条件和心理素质。
6、具备岗位所需的专业知识和工作能力。
7、符合岗位年龄要求。
03
招聘岗位
本次招聘8名工作人员，具体招聘岗位、条件及招聘人数详见《粤北第三人民医院2026年招聘岗位一览表》。
04
招聘程序
(一)报名方式
1、报名时间
2026年11月9日至11月22日
2、采取网上报名方式进行，请将报名材料在报名规定时间内打包发送至邮箱：
ybsyrsk@163.com
邮件主题以“姓名+应聘岗位”方式命名。
(二)报名材料
1、《粤北第三人民医院公开招聘合同制人员报名表》(见附件)。
2、身份证、毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)等的扫描件。
3、专业技术资格证书、执业资格、近年来主要工作业绩(成果)材料等相关证明材料扫描件。
4、本人近期1寸免冠半身彩色证件照。
(三)资格审查
将对照招聘条件和岗位任职资格进行简历筛选与资格初审，并以电话方式通知符合报名条件的应聘人员参加笔试，资格审核贯穿于招聘工作全过程。
(四)考试
本次招聘的考试方式采用笔试+面试的形式进行。笔试和面试成绩满分各为100分。笔试占总成绩的50%，面试占总成绩的50%。
1、笔试
护士岗位考试内容为护理专业知识;医生岗位考试内容为医学三基知识(基本理论，基本知识和基本技能);心理治疗师岗位考试内容为心理学基础知识、心理治疗各流派的理论与技术，常见精神心理障碍的识别、评估与治疗实操，以及医学伦理学等。
笔试总分为100分，占总成绩的50%，合格线60分。
笔试成绩和进入面试人员名单(笔试结束后的3个工作日内)在医院微信公众号、院内公开栏公布。
根据应聘人员笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员，不足1:3的按实际人数确定。
笔试具体的时间、地点以电话或短信形式进行通知。
2、面试
面试采取结构化面试，主要考核应聘人员综合素质。面试总分为100分，占总成绩的50%，合格线60分。
面试具体的时间、地点以电话或短信形式进行通知。
3、考试综合成绩计算
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
面试成绩及考试综合成绩、进入体检人员名单(面试结束后的3个工作日内)在医院微信公众号、院内公开栏公布。根据面试成绩，由高分到低分按招聘岗位拟聘人数1:1的比例确定体检人选。
(五)体检
体检在乐昌市综合性公立医院进行，体检标准及项目参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的有关规定执行。
(六)试用期考核
体检合格后，签订3个月试用期合同。试用期满，对其工作表现评价意见，确定是否通过考核。
05
公示与聘用
(一)公示
体检和试用期考核合格者确定为拟聘用人员，在医院微信公众号、院内公开栏进行公示，公示时间为5个工作日。
(二)聘用
拟聘用人员公示结束且无异议的，按规定的程序和权限审批，签订合同制用工劳动合同。试用期满考核不合格的，解除和终止劳动合同。
06
工资福利待遇
(一)薪资标准
基本工资、岗位工资、职称工资、津补贴、绩效工资、住房改革补贴。
(二)福利待遇
1、五险一金。
2、节假日福利、年终福利等。
3、年休假、生日关怀、定期体检等。
4、本科以上学历可参加公开招聘入编考试。
07
资询及监督
1、报名咨询电话
人事科0751—5569226
2、监督投诉电话
纪检办公室0751—5555971
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