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    四川省第二退役军人医院2026年上半年公开招聘编外工作人员公告

     发布时间:2026-03-31 查看次数:3

    四川省第二退役军人医院2026年上半年公开招聘编外工作人员公告已发布,医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息,提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息,可点击四川卫生人才招聘栏目。

    四川省第二退役军人医院(以下简称医院)根据医院建设和发展需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘编外工作人员45名,现就有关事项公告如下。

    一医院简介

    四川省第二退役军人医院系四川省退役军人事务厅直属公益二类事业单位,是集医疗、教学、科研、预防保健、康复为一体的国家公立三级医院。主要承担为革命伤残军人提供集中供养、医疗护理;为退役军人及其他优抚对象、部队官兵和社会大众提供健康管理、疾病防治、康复护理和巡回医疗;开展身心疾病的教学、科研、康复护理和巡回医疗;开展以身心疾病为主的科研、防治、教学等特色诊疗服务。

    医院始建于1953年,历经70多年的建设与发展,已建成永安院区、红桥院区、元通院区“一院三区”的功能布局。总占地面积约100余亩,开放床位1200余张;在院职工500余人,其中高级职称及高学历技术人员80余人。配备GE3.0T核磁共振、联影320排CT、GE数字化摄影X射线机、迈瑞彩色超声仪、奥林巴斯高清电子胃肠镜、费森尤斯血液透析机、自然光照治疗系统、经颅磁光学定位导航系统、多导睡眠监测仪等先进的医疗设施设备。

    开设有临床心理科、睡眠中心、中医科康复、内科、外科、老年医学科、身心疾病科、荣军科等临床重点科室,设置专家工作室、专家教学门诊,提供常见内科、外科疾病、心理咨询(治疗)、睡眠障碍、焦虑、抑郁、双相情感障碍、颈肩腰腿痛等方面的优质诊疗服务。

    二招聘条件

    01招聘对象

    面向社会招聘完全符合《2026年上半年公开招聘编外工作人员岗位和条件要求一览表》(附件1,以下简称《岗位条件一览表》)的人员。

    其中,专科、本科学历报考人员应在报名时已取得相应学历(学位),硕士研究生及以上学历报考人员应于2026年7月31日前取得国民教育相应学历(学位)证书;职业(执业)资格考试合格但尚未取得资格证书的,视同符合资格证书报考条件。

    02报考条件

    具有中华人民共和国国籍;

    遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

    具有良好的政治素质和道德品行;

    具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

    具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

    符合法律法规和相关政策规定及招聘岗位要求的其他资格条件。

    03凡有下列情形之一的,不得报名

    曾受过各类刑事处罚的人员;

    曾被开除公职的人员;

    曾被开除中国共产党党籍的人员;

    被依法列为失信联合惩戒对象的人员,最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

    有违法行为正在接受审查的人员;

    尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;

    按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员。

    三招聘职位

    本次共计招聘编制外工作人员45名,岗位和条件要求详见《岗位条件一览表》(附件1),如图所示。

    附件1点击下载:

    四川省第二退役军人医院2026年上半年编外招聘岗位及条件.xlsx

    报考者对有关岗位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问时,可直接咨询医院。本次招聘的所有岗位均不纳入事业编制管理。

    四报名

    (一)报名时间

    自公告发布之日起至4月6日17:00。

    (二)报名方式

    采取线上报名方式,不设现场报名。

    应聘人员扫描下方二维码选择与自身条件相符的岗位进行报名,每名应聘人员仅能填报一个岗位,对照《岗位条件一览表》要求将相关资料依次合并扫描成一个PDF文件,上传到指定栏目,请勿上传打包文件。

    应聘人员本人对填报信息及上传资料真实性、准确性负责。

    上传资料清单:

    登记表1份(自行下载附件2并填写,登记表应插入本人近期证件照);

    附件2点击下载:四川省第二退役军人医院编外招聘工作人员登记表.xlsx

    有效身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、执业证、规培证/规培合格证明、学信网学历学位认证报告各1份;

    无犯罪记录证明1份;

    国外(境外)留学人员需提供教育部留学服务中心认证的国外(境外)的学历、学位认证证书及其他材料;

    个人历年社保参保证明(显示缴费年限,非每月明细,有工作经历要求的提供)扫描件。

    (三)资格审核

    由医院组织人事部牵头用人需求部门(科室)、纪检、相关职能部门对报考人员进行资格初审。初审结果将于2026年4月8日17:00前通过应聘人员填写的邮箱地址进行反馈,不再另行通知,因邮箱填写错误的,由应聘者本人承担相应责任。

    特别提醒:初审结果不代表最终结果,资格审查工作将贯穿全过程,在任何环节发现不符合应聘资格条件及弄虚作假者,将随时取消报名、考试或聘用资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。

    (四)开考比例

    本轮招聘笔试及技能考试环节不设开考比例,面试入围比例按《岗位条件一览表》所列比例实施,学科带头人、骨干医师岗位及拓展人员岗位应聘人员直接参加面试。

    五考试

    01面试

    招聘方式为“面试”的专业技术岗位,面试时间在本院官网及官微另行公布,具体工作内容、岗位薪酬等面议,经双方平等自愿、友好协商后确认是否录用。拓展人员面试同其他岗位面试一并开展,不再另行公布面试入围名单。

    02笔试+面试

    招聘方式为“笔试+面试”的岗位(详见附件1《岗位条件一览表》),考试总成绩按满分100分计算,笔试、面试在考试总成绩中的占比如下:

    考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。笔试科目《卫生公共基础》,考试内容详见2014年4月22日印发的《四川省省属卫生事业单位卫生专业技术人员公共科目笔试大纲(试行)》。

    03技能考试+面试

    招聘方式为“技能考试+面试”的岗位(详见附件1《岗位条件一览表》),考试总成绩按满分100分计算,技能考试、面试在考试总成绩中的占比如下:

    考试总成绩=技能考试总成绩×50%+面试成绩×50%。技能考试内容:专业技术岗位技能考试主要考核本专业实操能力,工勤岗位技能考试主要考核办公软件操作运用能力。

    笔试及技能考试时间:

    通过资格初审的应聘人员4月10日早上8:40前携带有效身份证到四川省第二退役军人医院红桥院区(崇州市十字南路1133号)行政楼三楼学术厅进行签到后参加笔试或技能考试。笔试及技能考试于9:00正式开始,晚于8:40报到的视为放弃考试资格。时间如有变动将在本院官网及官微公布。

    04公布面试入围人员名单

    按照确定的面试入围比例比例(详见附件1《岗位条件一览表》)和有关规定,由高分到低分依次确定面试入围人员名单,最后一名面试入围人员的笔试(技能考试)总成绩如出现并列者,同时参加面试,面试入围人员达不到规定比例的,以实际入围人数参加面试,笔试(技能考试)有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员,或笔试(技能考试)成绩低于60分的,不得进入面试环节。

    面试入围人员笔试(技能考试)总成绩及岗位排名于2026年4月15日17:00前在本院官网及官微公布。对笔试缺考、零分等特殊情况有疑问的,可于2026年4月16日12:00前向省第二退役军人医院组织人事部申请核查,逾期不再受理。

    05面试

    应聘人员凭本人有效身份证件参加面试。面试报到时间及地点:2025年4月17日08:40前,四川省第二退役军人医院红桥院区(崇州市十字南路1133号)行政楼三楼学术厅。面试于9:00正式开始,晚于8:40报到的视为放弃面试资格,如因缺考造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。时间如有变动将在本院官网及官微公布。

    面试内容包括专业知识、应急能力等内容。面试成绩满分为100分,合格分数线为75分,面试成绩低于该分数线,不得进入下一环节。

    应聘人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。

    06考察、体检及公示

    (1)考察

    面试工作结束后5个工作日内,在本院官网及官微公布面试人员的考试总成绩及排名,并按照从高到低的顺序1:1确定进入考察环节的人员。医院组建考察组对拟聘人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法、个人学习及工作经历、执业资质、是否需要回避等情况进行综合考察,对考察不合格的取消聘用资格。

    考察不合格或考察中取消报考资格以及通过考察的报考人员在公示前自动放弃出现的空额,按照考试成绩从高到低依次等额递补,如该岗位所有参加面试的人员综合考察均不合格或无人可递补,不再递补。

    (2)体检

    考察合格人员进入体检环节,体检时间、地点由医院另行通知。体检的费用由考生自行承担。体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)>及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

    体检人员对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请。复检只进行1次,由本院指定到其他二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。

    某岗位因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额,医院可根据工作实际不再递补人员,也可按考试总成绩从高到低依次递补考察人员重新考察并体检,对于递补人员考察或体检不通过的,不再递补。

    (3)公示

    对经考试、考核、考察、体检合格确定的拟聘用人员,在医院官网及官微公示,公示期不少于5日。

    (4)办理入职

    对公示无异议的拟聘用人员,院党委会根据公示情况,研究决定聘用人员,办理入职手续。

    07相关待遇

    (1)专业技术人员

    实行固定工资+绩效工资+社保+工会福利。

    (2)工勤人员

    实行固定工资+考核绩效+社保+工会福利。

    08其他

    公开招聘编外工作人员实行回避制度,按照《事业单位人事管理回避规定》执行。

    本次招聘贯彻落实住院医师规范化培训 “两个同等对待”政策。

    咨询联系电话:028-69526086,杨老师 18349469956,王老师 18284465983。接受咨询时间为工作日8:30-12:00 14:00-17:30,请各应聘人员在工作时间拨打咨询电话。

    本公告最终解释权归四川省第二退役军人医院。

    文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/iy6323u_YsQXLJDqqSJisA?mpshare=1&scene=1&srcid=0326fcBKUPmxAGi8HtAnA78f&s

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