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34名！大方县人民医院2026年面向社会公开招聘合同制工作人员简章（5月8日-9日报名）
发布时间：2026-04-30 查看次数：3
为满足医院三级创建及业务发展人才需求，经医院研究，决定面向社会公开招聘合同制工作人员 34 名，具体简章如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
坚持德才兼备、确保素质的原则。
坚持考试考核合格、择优聘任的原则。
二、招聘岗位及职数
(岗位表见图片)
三、招聘对象及报考条件
基本条件
学历、专业、职称符合招考职位要求。
具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。
年龄：18 周岁及以上(2008 年 4 月 28 日前出生)、35 周岁及以下(1991 年 4 月 28 日以后出生)。
诚实守信，具备适应岗位要求的身体条件，无生理或心理疾病。
不得报考情形
曾有违反国家法律法规的行为。
曾被开除公职的人员。
曾在本院工作因各种原因被辞退或辞职人员，或被其他单位辞退的人员(包括编外聘用人员)。
在公务员招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员。
不符合招聘职位所需资格条件的人员。
不符合招聘职位所需的身体条件的人员。
被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
有法律法规规定不得聘用的人员。
其他经医院认定不适宜聘用的人员。
四、招聘工作程序
(一)报名
公告发布时间：2026 年 4 月 28 日至 5 月 7 日。
报名时间：2026 年 5 月 8 日至 5 月 9 日(每日上午 8:00-12:00，下午 14:30-18:00)。
报名地点：大方县人民医院人力资源科(大方县红旗小区)。
报名材料：
报名表、身份证、毕业证、学位证、岗位要求资格证、进修证(明)等所有证件原件及复印件;
近期一寸彩色照片 2 张;
大专及以上学历需提供学信网带二维码学历或学位查询结果备案表。
(二)资格审查
由人力资源科、护理部对报名人员资格进行审查，符合条件者参加考试。报考人员提供虚假材料的，一经查实，取消考试或聘用资格。
(三)考核方法
考试环节：分为笔试、面试两个环节，各环节均需凭身份证、准考证参加。根据笔试成绩按 3:1 比例确定面试人选(若报名人数与招聘职位数比例低于 3:1，不削减职位数)。
综合成绩计算：笔试成绩占 40%，面试成绩占 60%，两项成绩相加为综合成绩，按综合成绩从高分到低分录取(职位录取人数不足的，按成绩排名依次递补)。
准考证领取时间：2026 年 5 月 13 日。
笔试
考试范围：
放射医师、技师岗位：放射医学相关专业知识;
护理岗位：基础护理理论知识。
考试时间：2026 年 5 月 14 日 9:00—11:00(特殊情况另行通知)。
考试方式：人机对话，需确保手机正常使用及电量充足。
考试地点：详见准考证。
说明：笔试为闭卷考试，总分 100 分，不指定参考用书，不组织、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
面试
面试总分：100 分，主要测试思想素质、政治素质、思维能力、专业知识、组织能力、语言表达能力、沟通能力及应变能力等。
面试时间：2026 年 5 月 22 日(特殊情况另行通知)。
面试地点：详见准考证。
政审
考生需提供公安部门近期出具的无违法犯罪记录证明。
提供个人征信印证资料。
体检、政审不合格或聘用后放弃入职、本年度内辞职者，按考试成绩排名先后依次递补。
五、待遇
试用期三个月，试用期满考核合格后待遇：基本工资 + 绩效工资 + 五险一金。
报名咨询
联系电话：0857-7168555 转 5043。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/DiFFTzU90Lykyu1X3kXFEQ