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龙岩市第二医院5月招聘非在编工作人员公告
发布时间：2026-05-21 查看次数：6
2026福建龙岩第二医院招聘非在编工作人员15人公告已发布，医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息，提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击福建卫生人才招聘栏目。
因医院建设发展需要，计划招聘非在编工作人员15名，现将有关事宜通知如下：
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
（二）具有正常履行职责的身体条件和健康的心理素质。
（三）年龄18周岁及以上、30周岁及以下（即在1995年5月至2008年5月期间出生），对年龄条件有特殊要求的，以招聘岗位公布的为准。
（四）报考人员的毕业证书、学位证书必须在2026年5月19日前取得，2026届毕业生（含2026年境外高校）可放宽至2026年12月31日。招聘岗位要求的其他专业证书、资格证书等各项资格认定截止时间为2026年12月31日。
（五）境内学历报考者的毕业证书、学位证书应当可在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）上查询认证。境外学历报考者或属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历、学位的，应提供教育部留学服务中心出具的有效证明材料。
（六）具备招考岗位所要求的其他资格条件。
（七）符合招聘条件的台湾居民不受户籍限制。
（八）有下列情形之一的人员，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，以及受党纪、政务等处分尚在影响期的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在各级公务员或事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为的人员；
6.公务员（含参照公务员法管理的事业单位人员）或事业单位工作人员被辞退（未满5年的）。
7.现役军人，普通高等院校全日制在读的非2026届毕业生。
8.聘用后构成回避关系的。
9.机关事业单位在编在岗试用期内或有服务期限未满的工作人员（含大学生乡村医生）。
10.龙岩市辖区内（含各县、市、区）机关事业单位在编在岗工作人员。
11.定向培养、委托培养毕业生；根据省卫健委、人社厅、人事厅、教育厅、财政厅、省委编办《关于招聘临床医学专业本专科毕业生为乡镇卫生院培养临床医师实施方案的通知》（闽卫科教〔2009〕18号）精神，与乡镇卫生院签订了就业协议的本（专）科毕业生；已签订县级医院定向培养本科医学人才协议书的定向委培人员。
12.根据原福建省卫生计生委等六部门《关于印发<完善福建省住院医师规范化培训制度的实施意见>的通知》（闽卫科教〔2015〕107号）和《福建省卫生计生委关于印发福建省住院医师规范化培训实施方案的通知》（闽卫科教〔2016〕83号）精神：凡是以单位人身份进入住院医师规范化培训的人员或以单位人身份正在接受住院医师规范化培训的人员，在培训期间及培训结束（含终止培训或退出培训）后3年内不得报考培训基地所在单位的任何招聘岗位。
13.曾报考我市市直医疗卫生单位岗位的人员，虽不构成违纪违规，但故意浪费招聘资源的不诚信行为，限制报考。进入体检、考察、聘用公示等环节后提出放弃的，3年内不得报考我市市直医疗卫生单位公开招聘岗位；聘用后不报到的、在试用期内辞职的、有服务年限要求但在服务年限内提出解除聘用合同的，5年内不得报考我市市直医疗卫生单位公开招聘岗位。
14.法律法规、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
龙岩市辖区外符合报考条件的机关事业单位在编在岗工作人员须经所在单位、县级以上组织人社部门或主管部门同意后方可报考；服务基层项目在岗高校毕业生报考的，须经所在服务单位和相应项目县级（或以上）主管部门同意方可报考。同意报考证明须在报名阶段提供。
二、招聘岗位名额及条件
三、报名办法
（一）发布公告。招聘信息在“龙岩卫生人才网http:// www.lywsrc.com”?“龙岩市第二医院官网http://www.lydeyy.com/”等相关网站上公开发布。
（二）报名方式。采取网络报名，时间2026年5月19日9:00- 2026年5月25日17:00请登入龙岩卫生人才网（http://www.lywsrc.com/），“账号注册”、“个人信息完善”、“选择相应岗位”进行报名。
初审结果：医院将于5月25日18:00前完成审核工作，请考生登入卫生人才网点击“报考进度查询”查看审核结果。“审核通过”的考生根据提示加入QQ通知群“2026年5月龙岩市第二医院编外招聘群”。如考生对审核结果有异议，请在5月26日12:00前在网站内提出复核申请。
报考注意事项：报考者报名时须认真阅读各岗位招聘条件，确认符合岗位条件方可报名。报考人员提交的信息应当真实、准确，如查实信息虚假，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按相关规定予以处理。
（三）开考比例。招聘职位的实际报名人数与职位拟招聘人数比例达3:1及以上的方可开考，未达到3:1的，延长报名时间5个工作日，如仍达不到3:1比例的，报医院研究同意后，方可降低开考比例。
（四）资格复核
现场审核：请考生根据医院QQ群通知的时间，到龙岩市第二医院人事科（新罗区北城双洋西路8号行政办公楼8楼人事科2）进行现场审核，请携带①报名表(报名系统中打印)、②身份证、③毕业证、④学位证（2026年应届生提供就业推荐表，成绩单，学信网《教育部学籍在线验证报告》）、⑤学信网《学历电子注册备案表》、岗位要求提供的有关资历材料原件和复印件各一套。
四、考试内容与形式：
本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
（一）笔试成绩100分，占总成绩50%。
1.笔试时间及地点：待定
2.笔试内容：由院人事科统一组织闭卷笔试。
序号1.2岗位：考试内容为：医学及康复相关基础知识。
序号3.4.5岗位：考试内容为：医学相关基础知识。
序号6.8.9岗位考试内容为：事业单位公开招聘考试“行测”部分。
序号7岗位（研究生岗位）：直接进入面试。
序号10岗位：考试内容为: 药学相关基础知识。
（二）面试成绩100分，占总成绩50%。
1.面试时间及地点：待定
2.面试人选的确定。面试人选按照笔试成绩从高分至低分，按照招聘岗位需求数与进入面试人数1:3的比例确定，不足3倍的，按上线实有人数确定面试人选。
3.面试内容：主要考察应试者的综合素质，满分100
分，最低合格线为60分。按计划招聘人数1:1比例进入面试的人员合格线为70分。
（三）考试总成绩的计算
1.报考者的笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位（如有第三位，四舍五入）。
2.同一职位的报考者考试总成绩相同时，名次排列按笔试成绩从高分到低分依次确定。若笔试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。
五、薪资待遇
1.享受医院规定的编外工作人员相应的工资标准、福利待遇。
2.劳务派遣人员：基本工资、缴纳“五险”、工会福利待遇等（具体以签订合同为准）。
七、体检及聘用
1.根据考试总成绩高低，按职位拟招聘人数1:1的比例确定体检和考核人选。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行，特殊岗位（如影像诊疗人员）需符合相关法律、法规规定的健康标准，体检费用个人自理。体检对象应携带身份证按时参加体检，无特殊原因未按时体检的视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用；已聘用的予以解聘。体检、考核不合格或自动放弃的，按考试总成绩排名顺序依次递补。
2.体检合格者将按规定程序办理聘用手续，并与拟聘用人员签订相应岗位的劳动协议。
龙岩市第二医院
文章来源：https://www.lydeyy.com/rczp/202605/t20260519_8060.htm