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泰州市海陵区2026年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员公告
发布时间：2026-07-09 查看次数：5
2026江苏泰州市海陵区基层医疗卫生单位招聘备案制人员2人公告已发布，医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息，提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击江苏卫生人才招聘栏目。
为进一步加强海陵区基层医疗卫生单位工作人员队伍建设，本着公开、公平、公正的原则，决定面向社会公开招聘基层医疗卫生单位备案制工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位及计划
本次面向社会公开招聘备案制工作人员的基层医疗卫生单位2家，计划招聘备案制工作人员2人。各单位招聘岗位、人数及相关要求详见《泰州市海陵区2026年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。
二、报考条件和招聘对象
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.热爱卫生健康事业，遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;
4.年龄在18周岁以上、38周岁以下(1987年7月10日至2008年7月15日期间出生);报考人员为博士研究生或依法退出现役的退役军人，年龄可放宽至43周岁及以下(1982年7月10日及以后出生);报考人员具有相应副高级专业技术资格，年龄可放宽至48周岁及以下(1977年7月10日及以后出生);报考人员具有相应正高级专业技术资格，年龄可放宽至50周岁及以下(1975年7月10日及以后出生);
5.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;
6.具有各招聘岗位要求的相应专业、学历(学位)及其他资格条件(详见《岗位表》)。
(二)招聘对象
1.报考者应具有国家和江苏省教育行政部门认可、所学专业符合江苏省卫生专业技术资格报考条件的学历(学位)。
2.报考者须于报名前取得学历(学位)证书，并符合岗位要求的其他资格条件，其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的2026年普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期放宽至2026年12月31日。非2026年取得国(境)外学历的人员，须在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证。
3.其他资格条件中的“2026年毕业生”，指在2026年毕业并已取得学历(学位)证书，且报名时无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的2026年普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2026年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2024年、2025年普通高校毕业生，以及国(境)外同期毕业且已完成学历(学位)证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2026年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。
“三支一扶”计划、“农村教师特岗计划”“西部计划”“乡村振兴计划”(含原“苏北计划”)等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年(截止时间为2026年8月31日)内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。
4.取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
5.面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待(以下简称“同等对待对象”)。“同等对待对象”报名时须已取得学历证书和学位证书，或国外学历学位认证书，其中2026年结束住培的，取得住培合格证书的时间可放宽至2026年12月31日。
6.下列情形之一的，不得报名应聘：
(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026届毕业生;
(2)《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
(3)2027年1月15日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编(在册)人员、有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员;
(4)未履行《定向就业协议书》和《定向培养协议书》规定的农村订单定向医学生;
(5)国家和江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员，不能应聘相应岗位。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由泰州市海陵区卫生健康委员会(以下简称区卫健委)组织实施，按照公布招聘事项、报名与资格初审、笔试、资格复审与面试、体检、考察、公示和聘用审批等步骤实施。具体程序和方法如下：
(一)公布招聘事项
区卫健委按照“事前告知，公开透明”的原则，在报名前通过泰州市海陵区人民政府网向社会公布招聘信息。招聘公告、招聘岗位、专业参考目录等内容均在上述网站公布。
(二)报名与资格初审
1.报名方式及报名时间
本次招聘采用邮箱报名的方式，不接受其他方式报名。报考人员将报名所需材料的原件扫描制作为一个PDF文件，发送至邮箱hlqwjwbm@163.com，文件名格式为：岗位代码+姓名+专业名称。
报名、资料上传时间，以及修改和补充信息时间：
2026年7月10日9:00-7月15日16:00，逾期不予补报。
资格初审时间：
2026年7月10日9:00-7月16日16:00。
报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间：
2026年7月10日9:00-7月17日16:00。
资格初审单位对资格初审异议的处理时间：
2026年7月10日9:00-7月17日17:30。
2.资格初审
资格初审工作由区卫健委负责。报名期间，依据报考人员提供的信息进行资格初审。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对未通过资格初审的，应说明理由;对填报材料不全或需报考人员补充说明的事项，应注明缺失或需补充的内容。区卫健委不再另行通知，请报名人员及时关注邮箱回复。
报考人员根据岗位要求上传报名材料所制成的PDF文件(文件名格式：岗位代码+姓名+专业名称)。报名材料如下：
(1)《泰州市海陵区2026年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员报名表》1份(附件2，以下简称《报名表》，另请单独上传一份word版报名表)，《报名表》照片框中上传本人近期免冠正面电子证件照(jpg格式，大小为50kb以下)。
(2)本人有效期内的居民身份证(正反面在一页)。
(3)毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》(在学信网查询下载)。2026年普通高校毕业生如尚未取得毕业证书、学位证书的须提供《教育部学籍在线验证报告》、所在学校盖章的《毕业生就业推荐表》;
非2026年取得国(境)外学历的人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料;
应聘面向2026年毕业生岗位的，还须提交报名时无工作单位的证明;
委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位及所在院校出具的同意报考证明。
(4)招聘岗位要求的其他材料：①岗位要求的资格证书;②住培合格证(2026年普通高校应届毕业生报考0101岗时须提供住院医师规范化培训协议或住培基地出具的住培证明，考察时须提供住培基地出具的住培考核合格证明，取得住培合格证书的时间可放宽至2026年12月31日;其他人员报考0101岗时须提供住培合格证书。“同等对待对象”中，2026年住培合格的，须提供住院医师规范化培训协议或住培基地出具的住培证明)。
(5)社会在职人员、已签约的2026年普通高校毕业生须提供本人所在单位同意报考证明或与原单位解除劳动(聘用)合同、就业协议证明，如报名时不能提供，须在PDF中上传本人签名承诺书“本人承诺在领取体检通知书时提交所在单位同意报考证明或与原单位解除劳动(聘用)合同、就业协议的证明，如届时不能提交，自愿放弃体检资格。”
(6)应聘面向2026年毕业生岗位的，须在PDF中上传本人签名承诺书“本人承诺报名时无工作单位，如弄虚作假，一切后果由本人承担。”
(7)招聘岗位要求的其他相关证明材料。
3.报名注意事项
(1)报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告和岗位要求如实填写相关信息，报名必须使用在有效期内的身份证，每人限报一个招聘岗位，不得兼报、多报，否则一律取消考试资格。报考人员在招聘全过程对本人报名信息的真实性、准确性负全责。
(2)报考人员报考时，须符合《岗位表》中关于专业的要求。相关专业范围的确定，请执行《泰州市海陵区2026年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员专业参考目录》(附件3)。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。报考人员所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业，可向区卫健委提出申请，区卫健委在审核所学课程、研究方向等基础上，对同意添加的，及时在指定网站上发布，报考人员可按正常程序报名，区卫健委须及时审核。专业目录添加截止时间为2026年7月14日16:00。凡未提出添加，及区卫健委未同意，最后没有在网上公开添加的专业，不得作为可以报考的专业。
(3)凡弄虚作假或因其他原因造成不符合岗位条件的，在任一环节，一经查实，立即取消报考人员考试或聘用等资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。
(4)报考人员通过邮箱提交后，以收到邮件自动回复“报名已提交”，视为报名提交成功。提交成功24小时后，考生可登录邮箱查询资格初审结果的邮件。收到区卫健委发送的“您已通过资格初审”的邮件，报名方为有效。如对初审意见有异议，请及时向区卫健委陈述申辩。报考人员须在报名工作结束前登录报名邮箱，确认是否收到资格初审单位的回复，如未收到，须电话咨询区卫健委予以确认。报考人员因未电话确认，造成邮件延误或未送达指定报名邮箱，视为报名未成功，后果由报考人员本人负责。
(5)本次招聘不收取报名费，通过资格初审即报名成功。
4.领取准考证
通过资格初审的报考人员，持本人有效身份证领取笔试准考证(请报考人员妥善保存准考证，笔试、面试、体检等环节均需要用到)。
领取时间：2026年7月24日8:30-12:00，14:30-18:00;
领取地点：泰州市海陵区卫生健康委员会三楼党建工作科。
(三)笔试
笔试采用闭卷考试形式，卷面满分为100分，60分为最低合格线，达不到最低合格线者不得进入下一招聘环节。
笔试内容为各招聘岗位所需相关专业知识。笔试不指定复习大纲和复习资料, 不委托任何机构举办任何形式的培训班。
笔试时间和地点：2026年7月25日9:00-11:00，地点详见笔试准考证。
报考人员应携带准考证和本人有效身份证按照规定的时间到考点参加笔试;笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
笔试成绩于考试结束后在指定网站公布，考生可在网站上查询成绩。
(四)资格复审与面试
1.面试人选确定
在笔试合格人员中按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进)，不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。区卫健委在指定网站发布资格复审相关信息，不再以其他方式通知。
2.资格复审
对面试人选，由区卫健委在发放面试通知书时进行资格复审。报考人员须按照岗位要求提供所有报名材料的原件进行资格复审，对不能按要求按时提供有效证件原件的或资格复审不合格的报考人员，取消其面试资格，并在报考同一岗位的笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。被取消面试资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后1个工作日内向区卫健委陈述申辩。
3.面试
面试采用结构化面试形式。面试成绩满分100分，最低合格线为60分，达不到最低合格分数线者不得进入下一招聘环节。面试具体时间、地点、要求详见面试通知书。
4.总成绩计算方法
面试结束后，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考生总成绩。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。报考人员的总成绩在指定网站公布。
(五)体检
按岗位招聘计划数1∶1的比例在面试合格人员中按总成绩从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同的，根据面试成绩确定，面试成绩仍相同的，另行组织加试确定。体检人员名单在指定网站公布。
体检工作由区卫健委组织实施。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》及《江苏省公务员录用体检办法》执行，中组部、国家卫健委对有关项目检查标准已经调整的，按新标准执行。体检时间、地点另行通知，费用自理。
参加体检的社会在职人员、已签约的2026年普通高校毕业生，在报名时未提供本人所在单位同意报考证明或与原单位解除劳动(聘用)合同、就业协议证明的，须在领取体检通知书时提供，否则取消体检资格。
因被取消体检资格或放弃体检出现岗位空缺的，按总成绩在该岗位合格人员中从高分到低分依次递补;因体检不合格出现岗位空缺的，不递补(体检后的各步骤出现岗位空缺的，均不递补)。
(六)考察
区卫健委对体检合格人员组织考察，考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》执行。
参照公务员录用考察有关规定，报考人员有下列情形之一的，即视为考察不合格：
1.不具备报考资格条件的;
2.散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动的;
3.攻击党和政府，发布不道德或者违法言论并造成一定社会影响的;
4.因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的;
5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
6.政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，严重违反政治纪律、政治规矩和组织纪律的;
7.组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的;
8.挑拨、破坏民族关系，参加民族分裂活动或者参与非法宗教活动、与宗教极端势力相勾结，组织、利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定的;
9.泄露国家秘密或者工作秘密的;
10.在对外交往中损害国家荣誉和利益的;
11.触犯刑律被免予刑事处罚的;
12.因犯罪受过刑事处罚的;
13.受过劳动教养的;
14.被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的;
15.不担当，不作为，玩忽职守，贻误工作的;
16.隐瞒个人重要信息，弄虚作假，误导、欺骗组织和公众的;
17.贪污贿赂，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;
18.违反财经纪律，浪费国家或者集体资财的;
19.滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织合法权益的;
20.参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;
21.违反有关规定参与禁止的网络传播行为或者网络活动的;
22.在国家法定考试中被认定有严重舞弊行为的;
23.被依法列为失信联合惩戒对象的;
24.有严重危害人民群众身体健康和生命安全、严重破坏市场公平竞争秩序和社会正常秩序、拒不履行法定义务、严重影响司法机关和行政机关公信力以及拒不履行国防义务等严重失信行为的;
25.自2023年7月15日(含)以来，曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;
26.自2021年7月15日(含)以来，被党政机关、事业单位辞退的;
27.自2023年7月15日(含)以来，担任领导职务的公务员引咎辞职或者被责令辞职的;
28.自2023年7月15日(含)以来，事业单位工作人员因违法违规违纪被降低岗位等级或者撤职的;
29.2025年度考核被确定为不称职(不合格)或者2024年度及2025年度考核基本称职(基本合格)的;
30.违反职业道德、社会公德、家庭美德的;
31.法律法规规定其他不宜聘用为事业单位工作人员的情形。
(七)公示
考察合格人员确定为拟聘用人员，在指定网站公示7个工作日，接受社会和报考人员的监督。
公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者招聘主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
(八)聘用审批
公示结束后，由区卫健委按规定办理聘用手续。
公示无异议的拟聘人员在规定的时间内领取《备案通知书》。拟聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人按有关规定自行负责解除。拟聘用人员逾期不报到的(时间以《备案通知书》上注明的报到时间为准)，视为自动放弃，一切后果由本人自负。
各招聘单位与拟聘人员签订备案制聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格的，予以定岗定级;考核不合格的，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在各招聘单位最低服务5年(含试用期)。
根据江苏省委组织部、江苏省人事厅、江苏省卫生厅《关于印发〈关于深化全省卫生事业单位人事制度改革的实施意见〉的通知》文件规定，对连续两次考试未能取得相应执业或专业技术资格、不能正式聘用到专业技术岗位的人员，应按有关规定，及时终止(解除)聘用合同。
四、纪律与监督
招聘工作严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督。对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
五、本公告由区卫健委负责解释。
咨询电话：0523-86225972(泰州市海陵区卫生健康委员会)
监督电话：0523-86330133(中共泰州市海陵区纪委泰州市海陵区监委第四派驻纪检监察组)
0523-86339350(泰州市海陵区人力资源和社会保障局)
举报邮箱：tzhlwjwhfb@163.com
咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-18:00
指定网站：泰州市海陵区人民政府网(http://www.tzhl.gov.cn/)。
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